What matters most!

We zijn ervan overtuigd dat jij en je medewerkers best zelf weten wat de issues én de oplossingen zijn binnen de organisatie. Dat is precies waarnaar we op zoek gaan. We gebruiken hiervoor innovatieve tools, zoals bijvoorbeeld Struqtures®.

Struqtures® is een datagedreven assessment tool die je helpt om te identificeren wat er in jouw organisatie het meest toe doet. Door middel van een bevraging kom je te weten waar jouw medewerkers het grootste groeipotentieel zien. Je ontdekt hun motivatoren en gaat in een workshop hiermee onder begeleiding van een Struqtures®- facilitator aan de slag.

Struqtures® is ontworpen in Denemarken en heeft een grote impact gehad in verschillende organisaties. Sinds 2020 is het ook beschikbaar in de Benelux. Kelly is 1 van de eerste gecertificeerden om Struqtures® te gebruiken. Weet je waarom? Als ex-directeur deed ze jarenlang reorganisaties. Toch hadden die niet altijd het gewenste effect. Eén van de redenen is dat - hoe je het draait of keert - je jezelf daarbij vaak laat leiden door je subjectieve gut-feeling óf dat je te rationeel op cijfertjes vertrouwt.

Weet je dat:
- Tot 90% van alle organisatorische problemen wordt veroorzaakt door interne aangelegenheden.
- Tot 75% van de veranderingsprojecten de verkeerde doelen aanpakt en gedeeltelijk faalt.

Wel, met Struqtures® trigger je het verantwoordelijkheidsgevoel én de goesting van al je medewerkers (of je team, je kan Struqtures® in varianten gebruiken) op een objectieve manier.