Inderdaad, om deze zaken te kunnen doen moet je vooral ook je hart gebruiken. Je moet het openstellen voor elkaar, je kwetsbaar kunnen opstellen, hulp durven vragen en bieden, vertrouwen hebben, sterk in je schoenen staan.

In dat opzicht is het bij momenten zeker hard. Want je moet de zaken benoemen zoals je zijn, zoals jij het aanvoelt. En ja, je communicatieve vaardigheden moeten hierbij aangescherpt worden. Je gaat soms dingen zeggen en horen waarbij je even de grond onder je voeten voelt wegglijden. Ja, je gaat dan bij jezelf moeten bekijken wat je ermee doet, hoe je met de feedback omgaat, wat je ervan leert. Ja, je gaat tot het uiterste gedreven worden. Je gaat zaken doen waar je nooit van had gedacht dat je het zou kunnen (je kan veel meer dan je denkt).

Samen met jou gaat ook het bedrijf groeien. Soms blijft dit a match made in heaven en soms ook niet. Dan moet je een beslissing nemen. Je gaat anderen steunen om te groeien en te evolueren. Sommigen doen dit, anderen niet. Misschien werkt een andere aanpak, misschien ook niet. Ook daar moet je een beslissing nemen, zeker als je een leidinggevende rol hebt. Dus ja, soms moet je jouw hart hard maken.